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标题: 听完华为校园招聘宣讲会我立志要进华为！ [打印本页]

作者: 冉染宗 时间: 2017-9-18 17:14
标题: 听完华为校园招聘宣讲会我立志要进华为！
华为终于在上周六来到了上海，走进上海交通大学正式开讲，主讲人还是华为常务董事、运营商BG总裁丁耘，一场宣讲会听下来我真的热血沸腾，受益匪浅！

一直以来我们都知道华为很牛，通信技术遍布全球，如今又把手机卖到了全世界，至于它为什么能够做成如今这样全球领先的企业，还真的没几个人知道。但是在昨天的宣讲会，我终于知道了缘由——学习！
没错，华为一直都鼓励员工不断学习，不断完善自己。华为的发展就像一场马拉松，需要厚积薄发、勇往直前、坚韧专注的精神。华为人强调‘生命不停，学习不止’，工作中时刻保持学习状态，多学些新知识新技能。现在社会发展迅速，职场上更是大浪淘沙，想要一直处于领先的状态，就必须坚持终身学习！
华为对学生来说，最大的优势就是提供了一个快速成长的平台。让最优秀的人去培养更优秀的人，毫无保留的传授后来者工作经验，一路悉心引导。目前，华为在无线通信、中射频、微波、芯片、标准等领域一共有21名公司级FELLOW——FELLOW的标准不是达到国内或国际领先，而是必须在这个领域做到世界第一。在研发、销服、供应链、财经、HR、法务等领域的2000+专家，每个领域都有太多大拿。近3年，700+名全球技术牛人加盟华为，其中30%来自欧洲，18%来自美国。在华为，你会与最顶尖的人才一起成长。想要不成长，不学习都不可能。
另外华为还实行“训战结合”，也就是在实战中选拔人才，循环赋能、循环上战场，激发他们的学习潜能，培养出更多优秀人才。
对一个企业来说，员工就是他们最重要的“资产”，员工越优秀能力越强，企业整体的创造力影响力自然也就越大，当华为的员工比其他企业员工都优秀时，公司自然就比其他企业强大了。
像华为这样鼓励并身体力行的支持员工终身学习的企业真的不多，华为整个企业都处于不断学习的状态，还有优秀前辈加以指引，在这种氛围里当然提升更快。
所以听完这场宣讲会我决定要投一投华为的简历，希望明年毕业后能如愿进入华为，在这个平台上与牛人为伍，不断学习提升，把自己的工作变成一份事业，在物质生活越来越好的前提下实现自身价值！

作者: 彭配儿 时间: 2017-9-18 23:15
听完这场宣讲会我决定要投一投华为的简历

作者: 排演厅 时间: 2017-9-18 23:18
一个资深的企业，肯定有更多机遇

作者: 还气你 时间: 2017-9-18 23:21
同学们都非常积极，华为是一个不错的企业

作者: 子勇内 时间: 2017-9-18 23:23
梦想是无价的，有理想的人，就不会错过这样的挑战

作者: 陨坑先 时间: 2017-9-18 23:25
我觉得华为的发展很不错

作者: 空气开 时间: 2017-9-18 23:28
我想去华为工作，争取把握机会

作者: 这菏泽d 时间: 2017-9-18 23:30
这么大的企业，能够进去，就证明自己实力啦

作者: 内牛差 时间: 2017-9-18 23:31
华为还是很有竞争力的，待遇很不错的

作者: 用恶搞 时间: 2017-9-21 11:32
希望有更多的企业能像华为那样这么重视人才

作者: 破解总 时间: 2017-9-21 11:32
我也很想去啊，感觉希望好渺茫

作者: 卡卡净g 时间: 2017-9-21 11:32
加入这样的公司很有发展前途

作者: 拼拼看就 时间: 2017-9-21 11:32
一直觉得技术创新不容易，华为也算是为国争光了。

作者: 县城组 时间: 2017-9-21 11:32
据说华为的待遇很高，能进华为还是不错的

作者: 斐济金 时间: 2017-9-21 11:32
天呐，竟然有那么多人要去华为，看来真的很不错

作者: 邮政车 时间: 2017-9-21 11:33
毕业生就应该有一股倔强劲头，这样才会成功

作者: 可词语 时间: 2017-9-21 11:33
相信金子总会发光的，有了技术，有了过硬的本领，就不怕了

作者: 扑克亦 时间: 2017-9-21 11:33
招多少应届毕业生呢，是每年都招吗，我得好好了解一下

作者: 可快捷 时间: 2017-9-21 11:33
如果中国的企业能做到像华为那么优秀就真的太棒了

作者: 明明说 时间: 2017-9-21 11:33
勇于创新才是技术性企业的生命力，华为的这几年的创新成果太牛了！

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